Ganzheitlicher Ansatz
Aktuell & Demnächst
Meditation
Wege zu Innerer Ruhe und Achtsamkeit.
Shiatsu
Eine geniale Methode
für Körper, Seele und Geist.
Klavier
Eine neue Lern-Methode
von Joachim Apel
Entdecke Deine Energie.
Polarität & Konfrontation
Polarität & Miteinander
Ganzheitliches Denken und Handeln
TCM = Traditionelle Chinesischer Medizin ist ein ganzheitliches Modell, das vor ca. 3.000 Jahren in China notiert wurde.
Die Kern-Modelle sind die "5 Elemente" und "Yin & Yang".
In der TCM findet man 4 Ebenen, die sich wechselseitig beeinflussen und das "Ganze bilden: Geist & Gedanke, Gefühl & Körper.
Die TCM aktiviert die Lebensenergie und innere Balance des Menschen.
Systemische Methoden
Der systemische Ansatz betrachtet alle Komponenten in einem System.
Für das Zusammenspiel der Menschen in einer Organisation bedeutet es: Jeder Mensch ist Teil des Systems und gestaltet durch seine Wahrheit die Organisation mit.
Für die Entwicklung der Organisations- und Führungskultur heißt das:
der Fokus liegt sowohl beim Einzelnen mit der Selbstverantwortung, als auch bei allen Beteiligten für ein gutes Zusammenspiel.
Der wissenschaftlich-kritische Dialog
hat das Denken der Menschen auf den Kopf gestellt und neue Denkräume und Optionen bei Mensch und Gesellschaft bewirkt, folglich interessant fürs Coaching.
Zwei Beispiele:
> 1928 | Entdeckung der Unschärferelation durch Werner von Heisenberg.
> 1975 | Entdeckung der Rauheit und der Fraktale von Benoit Mandelbrot.